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Grundlagen des BEM

Quick Info

Interessant für:

Neueinsteiger im BEM-Team, im Betriebsrat, im Personalrat, in HR oder als SBV
 

Kosten:

590,- Euro zzgl. MwSt.

Termine

Online-Seminar:

Gruppe 2/2022:
16. und 17. August 2022
jeweils von 09.00 Uhr bis 12.30 Uhr

Gruppe 3/2022:
08. und 09. Dezember 2022
jeweils von 09.00 Uhr bis 12.30 Uhr
 

Gruppe 1/2023:

30. und 31. Januar 2023

jeweils von 09.00 Uhr bis 12.30 Uhr
 

Gruppe 2/2023:

26. und 27. Juni 2023

jeweils von 09.00 Uhr bis 12.30 Uhr
 

Gruppe 3/2023:

16. und 17. Oktober 2023

jeweils von 09.00 Uhr bis 12.30 Uhr

Termin-Anfrage

Termin passt nicht? Sie wollen Inhouse buchen oder Inhalte individuell anpassen? Schicken Sie uns einfach Ihre Anfrage.

Das werden Sie lernen

  • Was genau BEM ist 
  • Wie Sie BEM einführen können 
  • Wie Sie BEM so gestalten, dass Interessen der Mitarbeiter:innen und des Unternehmens gewahrt werden 
  • Wo Fallstricke lauern 

Inhalte des Seminars

  • Kerngedanken des BEM 
  • Datenschutz 
  • Mitbestimmung (Betriebsrat, Personalrat, Schwerbehindertenvertretung/SBV) 
  • Warum so viel Bürokratie? 
  • Arbeitsrechtliches zu BEM/krankheitsbedingte Kündigung 
  • Wieviel Fachkenntnis brauchen BEM-Beauftragte? 
  • Projekt zur Einführung/Fallstricke 
  • Überarbeitung des BEM nach einem Jahr 
  • Rückkehr- und Krankengespräche und BEM: Wie passt das zusammen? 

Das bringt Ihnen das Seminar

  • Sie wissen, was Sie durch BEM erreichen können und was nicht 
  • Sie können ein BEM einführen, das auf Vertrauen ausgerichtet ist 
  • Sie wissen, was Sie bzgl. Mitbestimmung und Datenschutz beachten müssen
  • CDMP (Certified Disability Management Professional / zertifizierter Disability Manager): Eine Anerkennung von CDMP-Stunden ist grundsätzlich möglich. Interessiert? Dann lassen Sie sich die Anerkennung bitte vorab immer von der zuständigen Stelle bestätigen. Wir können keine Gewähr übernehmen.

Sie erhalten

Buchen Sie hier Ihren Seminarplatz:

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